同事為什么冷落你？

經(jīng)過(guò)調(diào)查，同事間最不能容忍的惡習(xí)為：

    名稱 選擇比例

    搬弄是非 61.7%

    逃避責(zé)任 45.9%

    自我吹噓 42.9%

    偷奸?；?35.5%

    尖酸刻薄 34.3%

解讀：
                              別給他人惹麻煩

    許多類似的調(diào)查也顯示，搬弄是非往往是導(dǎo)致同事之間矛盾產(chǎn)生的最大原因，所以在這次調(diào)查中，搬弄是非成為同事之間最不喜歡的惡習(xí)之首，并不意外。有近一半的人之所以選擇逃避責(zé)任，大多是出于對(duì)自身工作是否有利的目的，如果有同事在工作中逃避責(zé)任，或多或少都會(huì)對(duì)自己造成負(fù)面影響，在如今激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，沒有人愿意替別人“背包袱”。

    而透過(guò)自我吹噓、偷奸?；?、尖酸刻薄這三個(gè)選項(xiàng)，顯然能夠看出在同事之間，職場(chǎng)人更加看重的是相互之間人際關(guān)系的平衡與相互尊重。其實(shí)職場(chǎng)中同事之間關(guān)系并不復(fù)雜，雖然也有利益的爭(zhēng)奪，但只要能夠做到必要的相互尊重，一般說(shuō)來(lái)就不會(huì)有什么大事。正如一位職場(chǎng)專家所言“同是職場(chǎng)人，工作環(huán)境也沒有太大的差別，千萬(wàn)別覺得別人都比自己傻”。

    自私、假公濟(jì)私這些與個(gè)人利益相關(guān)的選項(xiàng)甚至沒有進(jìn)入到這項(xiàng)排行的前十名之中，就很好地說(shuō)明了在職場(chǎng)人看來(lái)，平等的環(huán)境比利益更重要。

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